#Arnekampanjen
Tekstforslag til innlegg:
Fortsatt er under 30 prosent av alle i en ledergruppe kvinner. Bare 15 prosent er toppsjefer.
Dette handler ikke nødvendigvis om kompetanse eller engasjement. Studier har vist at selskaper med mange kvinner i styret, har høyere avkastning og bedre lønnsomhet 📈 Det er rett og slett god butikk.
Samtidig tyder mye på at kvinner ikke alltid tør å søke på toppjobber i frykt for at de ikke er gode nok. Realiteten er at kvinner ofte er overkvalifiserte – blant annet har de i snitt har høyere og lengre utdanning enn menn 🧠
Vi må bli tøffere, og ledergruppene må gi plass til oss.
Bli med på hashtagArnekampanjen du også 🫱🏼🫲🏾
